ユーザーインタビュー

自分がまったく知らない異業界の事例を聞くことで、視野が広がった

大学卒業以来、複数の会社を経験しながらも一貫して建設業界で働いてきた大西さん。将来的な独立を視野に入れた情報収集を目的としてCREEDOを使っていただきました。

インタビューした人

大西 眞由さん

26歳 女性

大西さんが聞いた経験談

メガベンチャー(DeNA)について話します!

のぞみさん

株式会社ディー・エヌ・エー / HR本部キャリア採用担当

CREEDOを使おうと思ったのはなぜですか?

私が働いている建設業界とはまったく異なる業界にいる人が、どんな組織でどんな働き方をしているのかを知り、視野を広げたいと思ったからです。将来的に独立したいという思いがもともとあって、組織というものについてもっと勉強したいと思っていたところでした。

たくさんある中からこの経験談に申し込んだ理由を伺えますか?

のぞみさんがお勤めだったDeNAは、SHOWROOMの前田裕二さんを始め、起業家輩出企業として知られていますよね。「多くの起業家を生み出す組織風土って、一体どんなものなんだろう」と、ずっと疑問に思っていました。仕事柄、メガベンチャーにお勤めの方とお話しする機会なんてまったくないので「直接お会いできるなんてすごい!」と思い、すぐに申し込みました。

建設業界では、建築士やデザイナーがフリーランスとして独立するケースはあるものの、法人として本格的に起業する方は多くありません。その違いはどこから生まれるのか、異なる業界のことを事例として知っておくことで、いまの仕事や将来の独立にも役立つだろうと思ったんです。

事前のやりとりはどのように進めましたか?

せっかくの機会なので実りのある時間にしたくて、私の場合はDeNAの組織文化に関心があることなど、申し込みの背景や聞きたいことを事前にお送りしました。チャットアプリのような感覚でスムーズにやりとりすることができました。

もともとは対面でお会いすることになっていたんですが、ちょうど外出自粛の動きが出始めたタイミングで、オンラインでお話を伺うことになってしまいました。本音を言うと対面のほうが良かったですが、こればかりは仕方ないですね...。

当日はどんな流れで経験談を聞きましたか?

DeNAの組織風土について興味があることを改めてお伝えした上で、どんな人がいるのか、どんな社風なのかを伺っていきました。のぞみさんが中途採用を担当されていたことから、自然に人事や採用の話題が中心になり、まさに聞きたかったことをぜんぶ聞けて、とても有意義な時間でした!

また、のぞみさんはDeNAの前にリクルートにもお勤めだったとのことで、DeNAとリクルートの社風の違いについては目からウロコでした。どちらも起業家輩出企業として知られていながらも、案外雰囲気は異なるようです。起業家が多いと一口に言っても、それを支える組織風土のあり方は決してひとつではないのだなと、思わぬ学びもあって大満足です!

最後に、CREEDOをどんな人に勧めたいと思いますか?

ちょうどこの前、私の友人にCREEDOを紹介しました! 工務店で働いている彼女は、もともと食や栄養の分野に関心があって。興味のある分野へのキャリアチェンジを検討しながらも、自分のキャリアに自信を持てず、挑戦を足踏みしてしまっていると打ち明けてくれました。

CREEDOを勧めたのは、食や栄養など、彼女の関心のある分野で実際に働いている人の経験談を聞けば、モチベーションが上がって一歩踏み出すことにつながるかもしれないと思ったから。漠然とした憧れがより明確になれば、いま何をすべきかもはっきりすると思うんです。自分が進みたい道のロールモデルなんて、普通はなかなか接点がありませんが、CREEDOを使えばすぐに話を聞ける。それがCREEDOの一番の魅力だと思います!

CREEDO (クリード) は、
キャリア経験談を聞いたり話したりできる、
社会人向けOB訪問サービスです。
ひとりひとりの経験を役立て合う
「キャリアシェア」を通じて、
みんなのキャリアサクセスに寄り添います。

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