リクルートマネジメントソリューションズ 超大手企業向け企画営業のやりがいについて話します!

食品商社で事業開発部門に所属している際に、組織運営の難しさと前例のない中でキャリア開発をしていく難しさと悩ましさを感じました。

その際の人組織についての課題感や悩ましさを原体験にリクルートマネジメントソリューションズに転職しました。

転職後5年が経過し、大手企業が直面する人組織課題に対して、前例のない中で、ソリューションを顧客と共に創造していくことの醍醐味を感じられるようになりました。

顧客の実現したいことと現実の悩みに寄り添いながら、共に課題設定し解決策を創造していくことは、変化の激しい時代のビジネスパーソンに求められる重要なファクターであると感じます。

今の私が取り組んでいる仕事とその醍醐味、そこから得られると感じるものなど、お話できればと思います。

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人事組織ファーム/リクルートマネジメントソリューションズ / 超大手企業向けのソリューションプランナー(企画営業)

2014年07月 〜  在職中

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プロフィール

峰岸 裕郎

34歳   男性

非財閥系総合商社の子会社に新卒入社。法人営業を四年経験後、事業開発を2年経験。

その後、人事組織のコンサルティングファームに転職。
社員数 数万人の大手企業の法人営業を5年以上経験している。
これまで主に担当したのは、メガバンク。
運輸系の大手企業。エネルギーと自動車メーカー。
顧客の複雑な課題に向き合い新たなソリューションを作ることに喜びを感じる。